Transformeer uw KMO in een bedrijf in handen van de werknemers
PurpleShares neemt KMO over en transformeert ze duurzaam tot bedrijven in handen van de werknemers. Prestaties, betrokkenheid en levensvatbaarheid op lange termijn gegarandeerd.
Het Purpleshares-model voor werknemersaandeelhouderschap
Een bewezen economisch model dat medewerkers transformeert tot echte partners in het succes van het bedrijf.
Werknemers worden aandeelhouders van hun bedrijf, waardoor er een unieke belangenafweging ontstaat.
Een langetermijnvisie (10-20 jaar) waarin stabiele groei en winstgevendheid voorop staan.
Een sterkere bedrijfscultuur, meer betrokkenheid en trots op het gevoel erbij te horen.
Een meetbare en concrete impact
18%
Verhoogde productiviteit
versus traditionele bedrijven
22%
Talentbehoud
versus traditionele bedrijven
92%
Meer betrokken medewerkers
versus traditionele bedrijven
Voordelen voor iedereen
Aandelenbezit door werknemers creëert waarde voor alle belanghebbenden in het bedrijf.
Medewerkers
-
Bedrijfseigenaar worden
-
De vruchten van groei delen
-
Trots en toewijding
Leiders
-
Progressieve en veilige overdracht
-
Continuïteit van de bedrijfsvisie
-
Gemotiveerd en op één lijn liggend team
Bedrijven
-
Sterke bedrijfscultuur en meer geluk
-
Verhoogde economische prestaties
-
Veerkracht in tijden van crisis
investeerders
-
Bewezen bedrijfsmodel in Europa en de VS
-
Duurzame groei en meetbare maatschappelijke impact
-
ROI op lange termijn
Meer weten?
Ontdek onze artikelen over PurpleShares en het bijbehorende model.
PurpleShares Nieuwsbrief .
Laat uw e-mailadres achter en we horen graag van u.
