PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Is de koper er klaar voor?
Vaardigheden, ervaring, geloofwaardigheid binnen de teams
Wil hij echt terugkomen?
Een vrije keuze, geen verplichting vanuit de familie.
Hoe kunnen we andere kinderen eerlijk behandelen?
Erfgoed en relationele aspecten
Hoe kan de overdracht gefinancierd worden?
Waardering, belastingheffing, structurering
Hoe kun je geleidelijk stoppen?
Zonder het bedrijf of de teams te verzwakken.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Waakzaamheidspunt
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
-25%
van gemiddelde waardering omdat het overhaast was
3-5 jaar
ideale voorbereidingstijd voor een transmissie
1 van de 2
Belangrijke leidinggevenden vertrekken zonder enig zicht op de toekomst.
Wanneer de overdracht gehaast is
🎯 De koper is onvoldoende voorbereid
📋 Belasting- en vermogensstructurering wordt opgelegd
⚖️ Het bestuur is onduidelijk
💔 Familiespanningen ontstaan
Als het goed is voorbereid
Opvolgingsplanning biedt een enorme kans voor het bedrijf, de teams en de familie.
Operationele continuïteit gewaarborgd
Visie en bestuur verduidelijkt
Waarde creëren op de lange termijn
Gemoedsrust voor de verkoper en het gezin.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Geen tijdsdruk
Absolute vertrouwelijkheid
Langetermijnvisie
mensgerichte aanpak
Transmissieproject
Tijdschema, belangrijke mijlpalen, realistisch stappenplan.
Verhoogde verantwoordelijkheid
Ontwikkeling van de koper, legitimiteit, geleidelijke besluitvorming.
Bestuur
Een beschermend kader voor het bedrijf en het gezin.
Financiering
Eerlijke waardering, geleidelijke terugkoop, optimalisatie.
Familiebalans
Gelijke behandeling van erfgenamen, scheiding van rollen.
Vertrouwelijk
Een andere kijk op KMO-overdracht
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
PurpleShares neemt KMO’s over en organiseert een geleidelijke overdracht aan de werknemers, zodat prestaties, betrokkenheid en toekomstperspectief op elkaar worden afgestemd.
Wil je meer weten over Purpleshares ?
Ontdek onze nieuwste artikelen voor meer informatie over ons of de overname van KMO.
